2月19日下午，公司工會召開二屆九次全委會。黨委委員、工會主席曹剛云主持會議。
公司工會7名委員首先審議了特級業(yè)務(wù)主管、工會副主席、工會辦公室主任王景新所作的2018年工會工作總結(jié)及2019年工會工作計劃。
2018年，公司工會深入學習貫徹黨的十九大精神，完善工會制度建設(shè)，制定《景陽公司2018年工會工作安排意見》，督促指導23個膠廠工會進行換屆選舉，簽訂《工會重點工作目標考核責任書》，完善《景陽公司工會探望、慰問員工管理辦法》《景陽公司員工子女學習獎勵和幫扶管理實施辦法》《景陽公司工會會員會費收繳實施辦法》《景陽公司物品采購管理辦法》等制度辦法，發(fā)揮工會組織的職能作用，落實員工代表大會制度和廠務(wù)公開民主管理監(jiān)督制度，做好信訪維穩(wěn)工作，穩(wěn)定員工隊伍。
公司工會年內(nèi)舉辦45名工會干部參加的培訓班；與團總支聯(lián)合舉辦63名選手參加的“學習十九大 爭當企業(yè)主人翁”知識競賽、勞模精神宣貫、“五小”創(chuàng)新表彰系列活動；與團總支聯(lián)合舉辦“中國夢 勞動美”演講推優(yōu)預(yù)選賽，從11名選手中推薦2名選手參加集團公司決賽；繼續(xù)開展“安康杯”競賽活動，旗下勐捧第二制膠廠青年突擊隊獲得2016—2017年度全國“安康杯”優(yōu)勝班組榮譽稱號，勐醒第三制膠廠打包組獲得2017－2018年度云南省“安康杯”優(yōu)勝班組榮譽稱號；牽頭開展“奮戰(zhàn)100天 完成加工干膠任務(wù)6.6萬噸勞動競賽”活動；堅持完善領(lǐng)導干部掛鉤幫扶送溫暖制度，看望慰問困難員工100多人次，發(fā)放慰問金90000余元。（含公司中級業(yè)務(wù)主管以上管理人員自費慰問金19000余元）。動員618名員工參與第十四期醫(yī)療互助活動，籌集資金75000余元，為60余名住院員工報銷醫(yī)療費用30000余元；開展金秋助學活動，獎勵8戶職工子女助學資金14000元；并組織開展23支參賽隊伍，294人參加的“景陽公司第五屆職工運動會”，組隊參加景洪市第24屆“天立杯”籃球賽和集團公司第四屆“云墾杯”職工運動會，在豐富職工業(yè)余文化生活的同時增強了企業(yè)的向心力和凝聚力。
同時，公司工會還扎實開展““比加工產(chǎn)量、看任務(wù)完成情況；比勞動生產(chǎn)率、看人均加工量；比降本增效、看生產(chǎn)成本；比生產(chǎn)技術(shù)、看產(chǎn)品質(zhì)量；比精細化管理、看現(xiàn)場管理水平；比和諧勞動關(guān)系、看安全生產(chǎn)；比團隊協(xié)作、看班組貢獻”七比七看活動 。開展“六型班組”“崗位能手”跨越先鋒活動并加大信息宣傳工作力度。通過全面提升工會干部和員工隊伍素質(zhì)，圍繞中心服務(wù)大局，加強民主管理，強化意識形態(tài)，維護職工合法權(quán)益，創(chuàng)新服務(wù)方式 開拓服務(wù)途徑，營造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境，公司工會的各項工作取得了長足進展。
會上，公司工會全委會委員還分別審議通過了公司工會經(jīng)審委副主任郭縉所作的2018年工會財務(wù)經(jīng)審報告；公司女工主任李榮麗所作的對《工會會員發(fā)展與會費收繳實施辦法（試行）》相關(guān)條款的修改意見；公司工會組建羽毛球隊等五個方面的議題以及2019年工會重點工作目標計劃。（李潤華文/黃民圖）
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